Tagarchief: Principes

Mental fitness en symbolen

De koninklijke macht heeft de scepter en de wereldbol als symbool. Telkens als een persoon wordt voorgesteld met een staf in zijn rechterhand en een wereldbol in zijn linkerhand, weten we dat het om een koninklijk personage gaat. Maar wat … Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , | Een reactie plaatsen

“Mental fitness en het nieuwe leidinggeven”

Het mannelijk principe wordt als actief omschreven, en het vrouwelijke principe als passief. Passiviteit heeft echter geen geringere rol dan activiteit, omdat, aangezien het mannelijke principe de inhoud brengt, het vrouwelijke principe deze kan bevatten. Het staat voor de vorm … Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , , , , , , , , , , , , , | Een reactie plaatsen

“Mental fitness en Plato”

Plato vertelt in de dialoog, getiteld “Het feestmaal’, de mythe van de oorspronkelijke androgyne. In de vroegste oudheid woonden er op aarde menselijke wezens, die zowel man als vrouw waren: zij waren bolvormig en hadden twee gezichten, vier armen, vier … Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , , , , , , , , | Een reactie plaatsen

“Yin-Yang in leidinggeven.”

Beschouwd vanuit louter fysiek gezichtspunt is een mens ofwel man, ofwel vrouw, en vertoont in het algemeen kenmerken die je niet kunt misverstaan. Vanuiit psychisch oogpunt is het evenwel veel complexer, want iedereen bezit innerlijk de twee principes, mannelijk en … Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , | Een reactie plaatsen

Handen Schudden

Het najaar: Tijd voor conferenties, lezingen, ontmoetingen en HANDEN SCHUDDEN. Je ontmoet iemand om met hem of haar te praten, te eten of kennis te maken: meestal begin je met handen schudden, en zo kan je een band scheppen. De … Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , , | Een reactie plaatsen

Wist U dat: Een VUURTOREN….

Het verhaal van de vuurtoren, over principes en vastgeroeste denkbeelden Lees verder

Geplaatst in Uncategorized | Tags: , , | Een reactie plaatsen